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holacratie

Holacratie : et si vous n’aviez plus de patron ?

Zappos, e-commerçant américain employant 1500 personnes, change son organisation pour l’ «holacratie » : pas de manager, pas de hiérarchie, pas de poste défini. Revenons un peu plus en détail sur ce mode d’organisation émergent. Qu’est-ce que l’Holacratie ? Avec l’holacratie, une...
Recrutement en ligne Digital CV candidats MOOC Réseaux Sociaux

Tendances digitales – La chasse aux bons profils sur le Net

Aujourd’hui, selon une étude réalisée par Emploi-e-commerce*,  les recrutements les plus efficaces sont effectués par des cabinets de recrutement, par des sites emploi spécialisés payants et enfin par des services de cooptation. Pourtant de nouveaux modes de recrutement voient le...
facebook vs Linkedin

Offres d’emploi : la nouvelle fonctionnalité Facebook ?

La semaine dernière, plusieurs sites ont annoncé le lancement d’une nouvelle fonctionnalité facebook permettant de poster directement des offres d’emploi. Ce n’est pas la première fois que Facebook flirte avec le recrutement, sans pour autant qu’il y ait de fonctionnalité...
Emploi digital : recrutement sur des métiers du web

Emploi digital : Recrutement sur des métiers du web

Avec plus de 700 000 emplois dans le digital créés depuis l’année 2000, le recrutement sur des métiers du web est en plein essor et évolue en même temps que les entreprises qui recrutent, se digitalisent. Quelles sont les tendances...
Salaires IT 2014

Salaires des métiers du Développement Web et de l’IT

Clémentine, cabinet de recrutement spécialisé dans les métiers du développement web et de l’informatique, fait un bilan sur l‘évolution des salaires des métiers du Développement Web et de l'IT en 2014. Le Data Scientist est le métier qui a le...
Digital RH meeting

Digitalisation de l’entreprise: RH et DAF sont-ils en concurrence ?

Et si les directions financières prenaient à leur compte les reportings concernant les salariés grâce à une maitrise plus rapide des outils digitaux ? Ce débat est né entre les différents DRH présents au Digital RH 2015, auquel emploi-e-commerce...
Recrutement via les réseaux sociaux promesse ou réalité

Recrutement via les réseaux sociaux: promesse ou réalité ?

D’après les études de Jobvite, le recrutement via les réseaux sociaux est DÉJA une pratique courante et très efficace. D’autres études viennent s’opposer à un tableau pas franchement adapté au paysage français. Si le recrutement s’est rapproché du webmarketing...
Le web un avantage pour les handicapés

Le web, un atout pour les handicapés

Malgré d’importantes mesures mises en place par l’Etat, la proportion de chômeurs est 5 fois plus importante chez les handicapés que dans le reste de la population. Internet se présente comme une solution pour ceux dont le contact direct...
Manuel Valls

Vers un renouveau du contrat de travail

Manuel Valls a jugé « intéressante » l’idée de remplacer les contrats de travail actuels par un contrat unique. Mais quels changements ce projet apporterait-il ? Le contrat unique : qu’est ce que c’est ? Le contrat unique est une idée relancée par Jean Tirole,...
Twitter recrutement emploi recruteurs

Recruteurs : comment utiliser Twitter pour vos recrutements et votre marque employeur ?

83% de la population française est internaute et 68% des internautes français sont inscrits sur un réseau social. Twitter, qui reçoit plus de 2,3 millions d’utilisateurs actifs mensuels, fait partie des réseaux sociaux les plus utilisés et est devenu...

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